Dit is geen programma dat je koopt. Het is een traject dat ik met een kleine kring leiders uit mijn netwerk loop — mensen bij wie ik voel dat het klopt, en die er klaar voor zijn om op pad te gaan: in verbinding met zichzelf (ME), samen met hun mensen (WE), naar hun klant (THEM) en maatschappij.
In masterclasses en teamsessies deel ik wat ik weet. Maar de diepste verandering bij een leider gebeurt in het persoonlijke gesprek: waar je hardop mag denken, waar je twijfel op tafel mag, waar we net zo lang bij één vraag blijven tot hij helder is. Daarom begeleid ik een klein aantal leiders persoonlijk — omdat dit werk aandacht vraagt die zich niet laat verdelen.
We ontmoeten elkaar in een mix van online en offline — soms bij jou op de zaak of ergens waar jij graag denkt, soms via een scherm tussendoor. Dat werkt tot nu toe verrassend goed: het is laagdrempelig, en in je eigen omgeving voelt het gesprek vertrouwd.
De begeleiding beweegt langs vier velden die elkaar blijven voeden. Er is geen verplicht startpunt: je stapt op waar jij nu staat — bij jezelf, bij je richting, bij je mensen of bij je aanbod. Wat je onderweg over de samenhang ontdekt, is van jou.
Je mentale ruimte en je fysieke energie. Wat vraagt jouw hoofd, wat vraagt jouw lijf — en wat betekent dat voor hoe jij je dagen inricht als leider?
Het beeld van jouw toekomstige organisatie, en de missie daarachter die van jou persoonlijk is. Niet geleend, niet bedacht voor de bühne, maar gedragen.
Een visie draagt pas als je mensen erin mee kunnen. Hoe laat je hen zien wat jij ziet, en hoe vinden zij er hun eigen plek in?
Hoe vertaalt jouw toekomstorganisatie zich in diensten en producten, met service design als werkvorm? Zodat wat binnen klopt, ook buiten voelbaar wordt.
Het doel is steeds hetzelfde: dat jij dit zelf in de praktijk kunt doen. Ik begeleid, jij leidt.
Mijn werk is gebaseerd op onder andere Neurolinguïstisch Programmeren — ik ben Master in NLP — met invloeden uit verwante theorieën en aanpakken. Maar de kern is eenvoudiger: luisteren en de juiste vragen stellen, dat is mijn kracht. Praktische handvatten aanreiken is mijn ambitie én mijn natuur; je gaat elk gesprek uit met iets waar je morgen mee verder kunt.
Mijn eigen jaren als ondernemer en leidinggevende helpen mij om jouw context snel te begrijpen — de vergadertafel, de cijfers, de mensen, de druk. En ik kijk daarbij altijd naar de mens als totaal: niet alleen naar je rol, maar naar je hoofd, je lijf, je drijfveren en de omgeving waarin je werkt en leeft.
Mijn missie is groot, mijn tijd niet. Daarom maak ik elke week maar een paar uur vrij voor één-op-één begeleiding — uren die ik volledig wil kunnen geven. Ik doe dit dan ook alleen met leiders uit mijn eigen netwerk, waar het van twee kanten klopt. Er is geen aanmeldknop en geen wachtlijst; de kring blijft bewust klein.
Ken je mij, en herken je jezelf hierin? Dan begint het zoals alles bij Holland Future Center begint: met een goed gesprek.
Geen offerte, geen traject, geen verplichting. Een gesprek over waar jij staat en waar je heen wilt.
Stuur me een bericht